Kinerja Penyuluh Pertanian di Kabupaten Mamuju Tengah
Abstract
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui prestasi, keahlian, perilaku dan kepemimpinan penyuluh pertanian Kabupaten Mamuju tengah. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah jenis penelitian deskriptif kualitatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan peneliti adalah wawancara dengan informan Sebelas orang, observasi, dan dokumentasi.Teknik analisis data yang digunakan adalah Reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Keabsahan data digunakan triangulasi yaitu triangulasi waktu, triangulasi sumber, dan triangulasi teknik. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kinerja penyuluhan pertanian di Kabupaten Mamuju tengah masih sangat jauh dari yang diharapkan dilihat dari latarbelakang pendidikan para penyuluh yang masih tergolong rendah serta tidak adanya kreativitas yang dimiliki untuk memberikan trobosan baru ketika melakukan pendekatan kepada petani. Sehingga kinerja yang dimiliki oleh para penyuluh pertanian masih rendah akibatnya produktivitas pertanian di Kabupaten Mamuju tengah belum bisa meningkat.
References
Dyah R.S, Erwan A.P. 2012. inplementasi kebijakan publik, Yogyakarta: gava media..
Handi, Irawan. 2006. Prinsip Kepuasan Pelanggan, Jakarta: Gramedia.
Hessel Nogi S, Tangkilisan. 2005. Manajemen Publik. Jakarta: PT. Gramedia Widiasarana
Hawkins, Van den Ban, A.W. 1999. Penyuluhan Pertanian, Yogyakarta : Kanisius.
Ibrahim, et al. 2003. American Journal of Public Health, Vol 93, No. 10.
Mangkunegara, tahun 2006, Perencanaan dan Pengembangan Manajemen Sumber Daya Manusia, Bandung : PT Refika Aditama.
Mardikanto, T. 1993. Penyuluhan Pembangunan Pertanian, Surakarta : Sebelas Maret University Press.
Margono, Slamet. 2000. Memantapkan Posisi dan Meningkatkan Peran Penyuluhan Pembangunan dalam Pembangunan, Bogor: Pustaka Wira Usaha Muda.
Prawirosentono, S., 1999. Manajemen Sumber Daya Manausia, Kebijakan Kinerja Karyawan, Yogyakarta: BPFE..
Rivai, Vethzal & Basri. 2005. Peformance Appraisal: Sistem yang tepat untuk MenilaiKinerja Karyawan dan Meningkatkan Daya SaingPerusahan. Jakarta: PT. RajaGrafindo Persada.
Sedarmayanti, 2011. manajemen sumberdaya manusia reformasi birokrasi dan manajemen pegawai negri sipil, bandung: Refika Aditama..
Setiana, L.2005. Teknik Penyuluhan Dan Pemberdayaan Masyarakat, Bogor: Ghalia Indonesia..
Soekandar, 1973. Pokok-pokok sosiologi pedesaan, Jakarta : CV. Yasaguna
Sudarmanto, 2009. Kinerja dan pengembangan kompetensi SDM, Yogyakarta: Pustaka pelajar
Wibowo, 2008. Manajemen Kinerja, Jakarta: Rajagrafindo Persada.
Widodo, Joko. 2006. Membangun Birokrasi Berbasis Kinerja. Jakarta: Bayumedia Publishing.
Peraturan Menteri Pertanian Nomor 35/2009
UU No. 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah
UU No 16 Tahun 2006 Tentang sistem penyuluhan penyuluhan pertanian, perikanan dan kehutanan.
